IT-päättäjien prioriteetit vuonna 2025
Aineisto tarjoaa kattavan kuvan IT-päättäjien keskeisistä painopisteistä, globaaleista haasteista ja investointien suuntauksista. Se antaa konkreettisia suosituksia siitä, miten IT-johto voi edistää ...
Raportti: Työmarkkinatrendit vuonna 2025
Yli 10 vuoden ajan olemme seuranneet neljä keskeistä, työn tulevaisuuteen vaikuttavaa megatrendiä: Monimuotoistuva työvoima, Uudet työskentely tavat, Digitaalinen transformaatio ja Kiihtyvä globaali ...
Talous- ja kiinteistöalan työmarkkinatrendit
Viimeisten parin vuoden aikana finanssiala on kohdannut ennennäkemättömiä haasteita, kuten pandemia, nopeat markkinamuutokset ja kiihtynyt digitaalinen transformaatio. Nämä tekijät vaikuttavat ...
.png?width=600&name=MicrosoftTeams-image%20(14).png)
Raportti: Työmarkkinatrendit vuonna 2024
Yli 10 vuoden ajan olemme seuranneet neljä keskeistä, työn tulevaisuuteen vaikuttavaa megatrendiä: Väestörakenteen muutos, Teknologinen kehitys, Työelämän kilpailukykytekijät, Yksilöllistyneet ...
Raportti: Työmarkkinatrendit 2023
Uskomme, että käynnissä on inhimillinen vallankumous. Ihmiset hyödyntävät teknologiaa ja digitaalisia välineitä yhä enemmän vahvistamaan ihmiskontakteja, parantamaan tuottavuutta ja elämään ...
Suuri Havahtuminen I Työmarkkinatrendit
Muutosta ajavat trendit tuttuja sekä jälleen ajankohtaisia Dynaamiset työmarkkinat muuttuvat monista syistä: syklisistä, rakenteellisista, tai nyt myös pandemian ja muun maailman myllerryksen ...
21 trendiä vuonna 2021: Osaamisen ja työn tulevaisuuden muutos
Uusi 21 trendiä vuonna 2021 -raportti selvittää, mitkä megatrendit vaikuttavat huomisen osaamisvaatimuksiin ja miltä tulevaisuuden työelämä näyttää. Kasvavan epävarmuuden ja nopeiden suunnanmuutosten ...
Skills Revolution Reboot: The 3R's - Renew, Reskill & Redeploy
Osaamisen vallankumous -sarjan uusin julkaisu tarkastelee COVID-19:n vaikutuksia digitalisaatioon ja osaamiseen sekä työntekijöiden tulevaisuuteen.
Työelämä pandemian aikana ja sen jälkeen - työntekijöiden mietteitä ja odotuksia
ManpowerGroup teetti lokakuussa 2020 työelämätutkimuksen, johon vastasi yhteensä 2150 työntekijää Suomesta, Ruotsista ja Norjasta. Selvitys osoittaa, miten pandemia on muuttanut työtilannetta ja työn ...
