Yli 10 vuoden ajan olemme seuranneet neljä keskeistä, työn tulevaisuuteen vaikuttavaa megatrendiä: Väestörakenteen muutos, Teknologinen kehitys, Työelämän kilpailukykytekijät, Yksilöllistyneet valinnat.
Vuodelle 2024 olemme tunnistaneet 14 taustalla olevaa trendiä, jotka tarjoavat tietoa sekä työntekijöiden että työnantajien näkökulmista.
Trendiraporttimme auttaa sinua:
- oppimaan lisää sopeutumisen aikakautta ohjaavista trendeistä.
- ennakoimaan ja suunnittelemaan organisaatiosi työvoimaan liittyviä tarpeita.
Voit ladata raportin täyttämällä oheisen lomakkeen!
.png?width=760&name=MicrosoftTeams-image%20(14).png)
