Työmarkkinabarometri 2024 Q4 | ManpowerGroup

[ Barometrit ]

Työmarkkinabarometri: Työnantajien työllistämisodotukset loka-joulukuulle pysyneet vakaina

 

Työnantajien työllistämishalukkuutta kuvaava kausitasoitettu indeksi vuoden viimeiselle neljännekselle on +23 prosenttiyksikköä. Tämä merkitsee, että indeksi on parantunut yhden prosenttiyksikön edellisestä vuosineljänneksestä, mutta heikentynyt 9 prosenttiyksikköä vuoden takaisesta tuloksesta. Alavireisyydestä huolimatta Suomi sijoittuu EMEA-alueen kärkijoukkoon, kaksi prosenttiyksikköä alueen keskiarvon yläpuolelle. Tutkimuksen kysely on tehty heinäkuussa (1.-31.7.2024).  

”Suomen talous virkoaa vähitellen taantumasta. Vaikka elpymiseen liittyykin vielä paljon epävarmuutta, hidastuva inflaatio sekä kotitalouksien ostovoiman parantuminen tukevat yksityisen kulutuksen elpymistä. Tämän johdosta yritysten työllistymisaikeissa on jälleen tapahtunut pientä vahvistumista ja trendi tukee odotuksia talouden vaiheittaisesta elpymisestä”, kommentoi ManpowerGroupin Suomen ja Baltian toimitusjohtaja Minna-Stina Korpela.

Parhaimmat työllistämisnäkymät ovat pankki-, rahoitus-, vakuutus ja kiinteistöalalla, jonka työllistämishalukkuutta kuvaava kausitasoitettu indeksi on +53 prosenttiyksikköä.

Alueellisessa tarkastelussa rekrytointinäkymät ovat piristyneet Itä-Suomessa +13 (-2) ja Länsi-Suomessa +26 (+20). Pohjois-Suomessa näkymät ovat heikentyneet +20 (+25). Etelä-Suomessa +24 (+23) rekrytointien ennustetaan jatkuvan suunnilleen edellisen vuosineljänneksen tahtiin

Työllistämisnäkymät* loka-joulukuussa 2024 eri toimialoilla Suomessa:  

  • Pankki-, rahoitus-, vakuutus- ja kiinteistöala +53 (+52)
  • Tietotekniikka +35 (+24)
  • Kuljetus ja logistiikka +33 (+40)
  • Terveydenhuolto ja biotieteet +29 (+20)  
  • Teollisuus +24 (+22)
  • Energia-ala +20 (+23)
  • Kuluttajatuotteet ja -palvelut +14 (+14)
  • Muu* +6 (+6)
  • Viestintäpalvelut -29 (-15)

*) Sisältää julkisen - ja järjestösektorin. Suluissa edellisen kvartaalin luku.  

Haastattelut tehtiin ajalla 1.-31.7.2024.    

 

Ladattavat materiaalit:

 

 

Työmarkkinabarometri (Employment Outlook Survey) ManpowerGroupin työmarkkinabarometri on kattavin (40 340 työnantajaa 42 maassa), tulevaisuuteen katsova työllisyystutkimus, jota käytetään maailmanlaajuisesti. Työllisyysnäkymiä kuvaava indikaattori lasketaan ottamalla niiden työnantajien prosenttiosuus, jotka ennakoivat rekrytointiaktiivisuuden lisääntymistä, ja vähentämällä tästä niiden työnantajien prosenttiosuus, jotka ennakoivat rekrytointiaktiivisuuden vähenemistä. Suomessa tutkimukseen osallistui 510 työnantajaa.   

 

Tulevaisuuteen suuntautuvat lausumat
Tämä tiedote sisältää tulevaisuuteen suuntautuvia lausumia, mukaan lukien lausumat työvoiman kysynnästä tietyillä alueilla ja teollisuudenaloilla sekä taloudellisesta epävarmuudesta. Todelliset tapahtumat tai tulokset saattavat poiketa olennaisesti tulevaisuuteen suuntautuvista lausumista riskeistä, epävarmuustekijöistä ja oletuksista johtuen. Näitä tekijöitä käsitellään tarkemmin Yhtiön Yhdysvaltain arvopaperi- ja pörssikomissiolle toimittamissa raporteissa, mukaan lukien Yhtiön 31.12.2023 päättyneen tilikauden vuosikertomuksen Risk Factors -osio, ja nämä tiedot on liitetty tähän viittauksen kautta. ManpowerGroup pidättäytyy päivittämästä mitään tämän tiedotteen tulevaisuuteen suuntautuvan lausumaa, paitsi lain vaatimusten mukaisesti. 

Lisätietoja antaa:

Henna Karjalainen, markkinointi- ja viestintäjohtaja
ManpowerGroup
henna.karjalainen@manpowergroup.fi
p. 050 575 9197